Praktikum Logistik Sindelfingen

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum,sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unsereszukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellenwir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über unshinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie denAufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfaltenkönnen. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegenunterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigenbedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist,die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together forexcellence. Stellennummer: MER0003EOJ Aufgaben Der Bereich InboundLogistics Engineering plant und optimiert gesamtkostenminimaleSupply Chain Prozesse für Montage-Kaufteile vom Lieferanten bis zumWerk. Dabei steht die gesamtwirtschaftliche Betrachtung vonMaterialkosten sowie Logistikkosten im Fokus. Hierbei unterstützenSie unser Team aus Inbound Logistics Engineers undBaureihenkoordinatoren bei den entsprechenden Planungsaufgaben undübernehmen selbstständig Teilplanungsaufgaben. Als InboundLogistics Engineers stimmen wir uns mit unserenSchnittstellenpartnern (Entwicklung, Einkauf, Montage, Qualität,Intralogistikplanung, Ladungsträgerplanung, usw.) ab und ermittelndie für alle beteiligten optimalen Prozesse. Dabei werdenbeispielsweise Belieferungsformen (Just in Sequenz, Just in Time,usw.) Ladungsträger und Transportkosten geplant, diskutiert undfestgelegt. In unserem Team verantworten wir folgende Module:Achsen, Bremsen, Federung/Dämpfung, Lenkanlagen, Hochvoltsystemeund komponenten, sowie Batterieumfänge. In derBaureihenkoordination sind wir zuständig für die Zusammenarbeit mitden verschiedenen Batterieprojekten für unsere neueninternationalen Batteriefabriken. Wir konzentrieren uns auf dieKostenoptimierung auf Baureihenebene durch die Bearbeitungverschiedener Stellhebel (Variantenmanagement, Lokalisierung,Logistikgerechte Produktgestaltung, usw.). Unser Output ist dasMengengerüst der Inbound Logistics Engineers (Übersicht derwichtigsten Inboundprozessinformationen). Dieses bildet die Basisfür die Prozessgestaltung und -absicherung unserer operativenLogistikkolleg*innen. Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Siezu: - Erstellung von Auswertungen, Reports und Präsentationen -Mitarbeit in der Projektarbeit für neue Baureihen - ZeitlichesÜberwachen und Nachverfolgen von Aufgaben - Mithilfe derMitarbeiter*innen bei deren täglichen Arbeit - Sicherstellung derDatenqualität durch Abstimmung mit Kolleg*innen undSchnittstellenpartnern - Bearbeitung von verschiedenen Aufgaben imTeam - Nach Möglichkeit Teilnahme an Lieferantengesprächen und-besuchen - Prozessplanung, Kostenkalkulation und Dokumentation fürNeuteile in unserem Planungssystem - Vorbereitung, Koordination undMitarbeit von Arbeitskreisen zur Abstimmung und Ausplanung vonLogistikprozessen Profil - Studiengang im BereichWirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder einenvergleichbaren Studiengang - Sichere Deutsch- undEnglischkenntnisse in Wort und Schrift - Sicherer Umgang mitMS-Office - Engagement und Teamfähigkeit - Analytische Denkweiseund strategische Arbeitsweise Zusätzliche Informationen: Ganz ohneFormalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wirSie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbungeinen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabedes Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse,ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über dieRegelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügensowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevantfür diese Bewerbung" zu markieren. Weiterführende Informationen zuden Einstellkriterien finden Sie "hier". Angehörige von Staatenaußerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitteihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit. Wir freuen unsinsbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnengleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sichunter E-Mail schreiben zudem an dieSchwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gernenach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungenmehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Servicesper Mail an E-Mail schreiben oder per Telefon:0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15Uhr). Wir bieten - Essenszulagen - Mitarbeiterhandy möglich -Mitarbeiterrabatte möglich - Mitarbeiterbeteiligung möglich -Mitarbeiter Events - Coaching - Flexible Arbeitszeit möglich -Hybrides Arbeiten möglich - Gesundheitsmaßnahmen - BetrieblicheAltersversorgung - Mobilitätsangebote - Barrierefreiheit - GuteAnbindung - Parkplatz - Kinderbetreuung - Betriebsarzt - Kantine,Café