In den Städtischen Kliniken Mönchengladbach, dem Elisabeth-Krankenhaus, werden pro Jahr rund 100.000 Patient:innen mit modernsten Verfahren ambulant und stationär behandelt. Die Ausstattung mit Medizintechnik der jüngsten Generation sorgt dafür, dass das Eli für viele innovative Operationsmethoden führend in der Region ist. Systematische Kooperationen wie beispielsweise mit der Uni-Klinik Düsseldorf tragen zum hohen Standard bei. Wir legen großen Wert darauf, mit unseren 2.000 Mitarbeiter:innen ein echtes Team zu formen. Respekt, Verantwortung und Freundlichkeit sind für uns grundlegend: unter den Mitarbeitenden und gegenüber den Patient:innen. Das Elisabeth-Krankenhaus ist einer der größten Arbeitgeber in Mönchengladbach. Es versteht sich als verwurzelter Teil der Region und pflegt daher den Austausch mit Institutionen, Vereinen und Unternehmen der Stadt.

Wir, ein Unternehmen mit Kritischer Infrastruktur (KRITIS) und eines der am fortschrittlichsten digitalisierten Krankenhäuser in der Region, achten in wachsendem Maße auf Rechtskonformität und suchen diesbezüglich fachkundige Unterstützung für unser Team mit langfristigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

• Führung & Entwicklung: Führen und entwickeln Sie das Fachabteilungsteam auf Basis der vom Institute of Internal Auditors (IIA) veröffentlichten Global Internal Audit Standards (GIAS)
• Unabhängigkeit & Objektivität: Gewährleistung von unabhängigen und objektiven Prüfungs- und Beratungsleistungen für die SKMG und ihre 4 Tochtergesellschaften
• Strategische Ausrichtung: Enge Verzahnung der Revisionstätigkeit mit den übergeordneten Zielen und Geschäftsrisiken der SKMG
• Weiterentwicklung: Fördern Sie Ihre eigene sowie die fachliche und persönliche Expertise Ihrer Mitarbeitenden kontinuierlich und gestalten Sie ein lernorientiertes Umfeld
• Zukunft: Förderung der Digitalisierung und den Einsatz von KI in der Revision, um große Datenmengen zu analysieren, Risiken proaktiv zu identifizieren und die Qualität der Prüfungen und Handlungsempfehlungen zu steigern
• Compliance: Übernehmen Sie als Certified Compliance Officer eine Schlüsselrolle in der Prävention von Korruption

• Ein erfolgreiches abgeschlossenes Hochschulstudium
• 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Revision im Gesundheitswesen und idealerweise haben Sie bereits aktiv eine Revisionsabteilung im Gesundheitswesen mitgestaltet
• Sie haben bereits erfolgreich Mitarbeitende geführt und können auf entsprechende Erfahrungen zurückgreifen
• Bereitschaft zur Einarbeitung in sachgebietsübergreifende Aufgabenstellungen
• Sie besitzen eine Zusatzausbildung zur/m Internen Revisor:in (DIIR) oder Certified Internal Auditor:in (CIA) oder sind bereit, diese zeitnahzu erwerben
• Sie sind kommunikationsstark, teamfähig und besitzen eine hohe Eigeninitiative

• Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte in einem Krankenhaus der Schwerpunktversorgung
• E-Learnings sowie weitere Angebote sowohl in Präsenz als auch online, die Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer Karriere unterstützen
• Vergütung nach TVÖD-K mit allen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich Betrieblicher Altersvorsorge
• Vielseitige Auswahl an Corporate Benefits: Mitarbeiterevents, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsförderung
• Eine eigene Kinderkrippe für die Betreuung der Kleinen unter 3 Jahren
• Nutzen Sie unser bezuschusstes Jobticket im Rahmen eines DeutschlandTickets
• JobRad: Profitieren Sie von unserem attraktiven Fahrradleasing-Programm

Gerne informieren wir Sie persönlich. Unser Leiter Interne Revision, Herr Michael Heiligers steht Ihnen unter 02166 394-2031 gerne zur Verfügung.

Alles Weitere erfahren Sie unter www.sk-mg.de

Städtische Kliniken Mönchengladbach GmbH

Personalservice

Hubertusstr. 100

41239 Mönchengladbach