Über Exclusive Associates Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit Fokus auf die Gewinnung und Bindung talentierter Fachkräfte. Um unser Recruiting-Team weiter zu stärken, suchen wir ab sofort einen engagierten Praktikanten (m/w/d) im Bereich Active Sourcing . Bei uns bekommst du die Möglichkeit, Einblicke in moderne Recruiting-Methoden zu gewinnen und aktiv am Auswahlprozess talentierter Kandidaten mitzuwirken. Aufgaben Aktive Recherche und Identifikation potenzieller Kandidaten über soziale Netzwerke und verschiedene Recruiting-Plattformen (z. B. LinkedIn, XING) Direktansprache von Kandidaten und Vorstellung unserer spannenden Karrieremöglichkeiten Pflege und Ausbau unseres Talentpools zur langfristigen Bindung interessanter Profile Unterstützung bei der Erstellung von Suchstrategien und zielgruppenspezifischen Ansprachekonzepten Mitarbeit bei der Organisation und Koordination des Auswahlprozesses und Terminierung von Interviews Recherche aktueller Trends und Tools im Bereich Active Sourcing und Recruiting Profil Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang Interesse am Bereich Recruiting, Personalbeschaffung und Active Sourcing Erste Erfahrung im Bereich Personal oder Recruiting von Vorteil Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus Sicherer Umgang mit MS Office; erste Kenntnisse in sozialen Netzwerken wie LinkedIn und XING sind von Vorteil Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Spannende Einblicke in die Personalbeschaffung und die Möglichkeit, praxisnah im Recruiting mitzuarbeiten Eine offene Unternehmenskultur und ein motiviertes Team, das dich unterstützt Kostenlose Getränke und Snacks Eine wertvolle Praxiserfahrung, die dir für den Berufseinstieg im HR-Bereich zugutekommt Kontakt Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Jana Malik unter j.malik@exclusive.de.com oder kontaktiere uns telefonisch unter 0211 975 300 22 . Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden.