Über Savvi

Firmen geben weltweit jedes Jahr Milliarden für berufliche Weiterbildung aus. Wie gut sie sich damit für morgen rüsten, wissen die meisten jedoch nicht. Unser Ziel bei Savvi ist es, aus den Skills von morgen die Gewohnheiten von heute zu machen. Wir helfen Organisationen dabei, die wichtigsten Skills zu identifizieren und ihre Trainingsprogramme darauf auszurichten.

Dafür denken wir bei Savvi berufliches Lernen ganz neu: Stell’ dir vor, statt einheitlichen Präsenztrainings oder Online Kursen bekommst du jede Woche individuelle und direkt anwendbare Tipps auf dein Handy. Und dazu erhältst du dein ganz persönliches Profil, in dem du deinen Lernerfolg verfolgen kannst. Es entsteht quasi ein persönlicher Lernbegleiter, der möglichst nahe an einen echten Coach herankommt.

Unser Team besteht aus Ex-Berater*innen Psycholog*innen und Software-Entwickler*innen, um die aktuellsten lernpsychologischen Erkenntnisse und technologischen Möglichkeiten zu nutzen. Damit bringen wir Lernen in Organisationen auf die nächste Stufe.

Du verantwortest die konzeptionelle und inhaltliche Erstellung von beruflichen Trainings (z.B. Leadership, Kommunikation, Emotionale Intelligenz) und arbeitest Seite an Seite mit den Gründern (Ex-Bain, Ex-Capgemini)

• Du bringst eigene Ideen ein und entwickelst Trainingsmaßnahmen didaktisch und auf Basis wissenschaftlicher Erkenntnisse und bewährter Best Practices gezielt weiter
• Du erstellst text- und videobasierte Trainingsinhalte mit verschiedenen Lernformaten (z.B. Quizfragen, Übungen, etc.), um das "Duolingo für Jobtrainings" zu schaffen
• Du arbeitest mit modernen Technologien, einschließlich künstlicher Intelligenz, um die Trainingsprogramme zu optimieren.
• Du nimmst an Mastermind-Sessions teil, um deine Fähigkeiten und die deines Teams zu erweitern
• Du unterstützt unsere Kunden dabei, ihre Weiterbildungen auf das nächste Level zu bringen und maximale Erfolge zu erzielen

Du hast mindestens das 3. Semester deines Studiums (idealerweise Psychologie, Bildungswissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt HR) hinter dir und hast bereits erste Berufserfahrung gesammelt

• Du hast eine “Can-Do” Mentalität, bist lösungsorientiert und dir macht es Spaß, wissenschaftliche Erkenntnisse in die berufliche Praxis zu übersetzen
• Du übernimmst gerne Verantwortung und kannst selbstständig sowie auch im Team arbeiten
• Du möchtest in einem schnelllebigen, jungen Startup täglich Resultate sehen und direktes Feedback von Kunden und Kolleg*innen bekommen
• Du beschäftigst dich gerne mit persönlichem Wachstum - um unser Produkt und Inhalte weiterzuentwickeln und um selbst immer besser zu werden
• Du bist fließend in Deutsch in Wort und Schrift

Wir arbeiten gemeinsam in unseren Savvi Offices im Salamander Areal in Kornwestheim oder in Berlin-Neukölln, lieben guten Kaffee und schätzen Ergebnisse mehr als Dress Code. Unser Team ist jung und motiviert, bringt aber viel einschlägige Erfahrung mit von der du profitierst. Tauche ein in unsere Startup-Welt, übernimm die volle Verantwortung für deinen Arbeitsbereich und nutze die Chance, unser Unternehmen in der Entstehungsphase entscheidend mitzugestalten.

Abgesehen von den Menschen, unserer Kultur und Mission, gibt es zahlreiche Argumente, die Savvi zu einem großartigen Arbeitsplatz machen:

• Savvi bietet dir einen diversen, chancengleichen und multikulturellen Arbeitsplatz
• Ein Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, in welchem du viel bewirken kannst
• Die Chance, deine eigenen Entscheidungen zu treffen und Verantwortung für deine Projekte zu übernehmen 
• Regelmäßiges Feedback zur Förderung deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• We practice what we preach: Persönliche Weiterentwicklung und mentales Wohlbefinden spielen eine große Rolle für uns und wir fördern daher jedes Team-Mitglied ganz gezielt 
• Gemeinsame Team-Events, Weihnachtsfeiern und mehr! 
• Kaffee, Getränke und leckeres Essen gibt es bei uns im Office umsonst
• Vergütetes Praktikum (auch beim Pflichtpraktikum)

Klingt spannend? Dann melde dich bei uns!

Stell dir vor Duolingo und LinkedIn Learning bekommen ein Baby...

Wir bei Savvi glauben, dass Lernen mehr als nur ein einmaliges Ereignis sein sollte. Deshalb haben wir eine Plattform geschaffen, die es möglich macht Future- und Soft Skills in tägliche Gewohnheiten zu verwandeln und so die Fähigkeiten von Teams und Mitarbeitenden auf das nächste Level zu bringen.

Wir wissen, dass echtes Lernen nur dann stattfindet, wenn der/die Einzelne inspiriert und motiviert ist. Deshalb ermöglicht Savvi selbstgesteuertes Lernen und gibt den Lernenden die Möglichkeit, die Lernreise selbst zu gestalten.

Möchtest du Teil unseres Teams werden und in eigenverantwortlichen Projekten an der Entwicklung mitwirken? Dann schau dir unsere Stellenanzeigen an und melde dich bei uns!