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Praktika im Homeoffice
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▷ (01.10.2024) Praktikum im Bereich Retail Strategie undTransformation ab Januar/Februar 2025

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Neu Veröffentlicht am 02.10.2024 Praktikum
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Life is always about becoming… Im Leben geht es darum,sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unsereszukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellenwir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über unshinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie denAufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfaltenkönnen. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegenunterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigenbedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist,die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together forexcellence. Stellennummer: MER0003DVT Aufgaben WelcheHerausforderungen ergeben sich aus der Unternehmensstrategie fürden Vertrieb von Mercedes-Benz Produkten und Dienstleistungen? Wasbedeutet die Digitalisierung für das Informations- undKaufverhalten unserer Kunden? Wie sieht das Händlernetz der Zukunftaus? Welche Chancen und Risiken bringt der Direktvertrieb fürunsere Vertriebspartner, Kunden und die Mercedes-Benz AG mit sich?Was bedeutet die Elektromobilität für After Sales und Service? Wieleisten wir den bestmöglichen Beitrag für unser Unternehmen? Machmit – bring Dich ein und übernimm auch erste Verantwortung in einemsehr dynamischen Umfeld. Wir gestalten die Zukunft des Vertriebsals Innovationsführer der Automobilindustrie und arbeitenselbstverständlich in einem internationalen Umfeld. Wenn DuInteresse an strategischen Vertriebsthemen und an derAutomobilindustrie hast, gerne mit motivierten, erfahrenen undjungen Kolleginnen und Kollegen zusammenarbeiten möchtest, freuenwir uns auf Ihre Bewerbung für ein Praktikum! Deine Aufgabenumfassen: - Strategische Weiterentwicklung der weltweiten RetailStrategie - Research, Analyse und Bewertung im Rahmen vonBenchmarking Initiativen - Datenanalyse und Auswertung -Unterstützung bei der Erstellung von Top-Management Präsentationen- Ganzheitliche Übernahme von strategischen Teilprojekten mitEnd-to-End Verantwortung - Einführung neuer Methoden undDigitalisierungsinitiativen - Zusammenarbeit mit verschiedenenFachbereichen sowie mit Regionen und Märkten Profil - StudiengangBetriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen,Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftsrecht, International BusinessStudies, Wirtschaftsinformatik, Technische Betriebswirtschaft,Mediendesign oder ein vergleichbarer Studiengang - Sichere Deutsch-und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Sicherer Umgang mitMS-Office (u.a. gute Word-, Excel- und PowerPoint-Kenntnisse) -Selbständige Arbeitsweise, gute analytische Fähigkeiten,konzeptionelles Denken, Agilität, Kommunikations- undTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit - Das bringst Du mit: Interesse anMarketing/ Vertrieb und Service in der Automobilindustrie,Digitalisierung Zusätzliche Informationen: Ganz ohne Formalitätengeht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitteausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf,aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe desFachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf.Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit(max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere imOnline-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für dieseBewerbung". Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterienfindest Du "hier". Angehörige von Staaten außerhalb deseuropäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihreAufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit. Wir freuen uns insbesondereüber Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellterbehinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich E-Mail schreiben zudem an dieSchwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gernenach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehrentgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt. Fragenzum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail E-Mail schreiben oder per Telefon: 0711/17-99000(Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). Wir bieten -Essenszulagen - Mitarbeiterhandy möglich - Mitarbeiterrabattemöglich - Mitarbeiterbeteiligung möglich - Mitarbeiter Events -Coaching - Flexible Arbeitszeit möglich - Hybrides Arbeiten möglich- Gesundheitsmaßnahmen - Betriebliche Altersversorgung -Mobilitätsangebote - Barrierefreiheit - Gute Anbindung - Parkplatz- Kinderbetreuung - Betriebsarzt - Kantine, Café

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