Life is always about becoming… Im Leben geht es darum,sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unsereszukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellenwir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über unshinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie denAufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfaltenkönnen. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegenunterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigenbedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist,die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together forexcellence. Stellennummer: MER0003EDE Aufgaben Die Mercedes-BenzGroup AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen derWelt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu dengrößten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans. In Zeiten,in denen die Anforderungen an Betriebsmittel hinsichtlichFlexibilität und Kostenbewusstsein eine immer wichtigere Rollespielen, ist das Innovations- und Optimierungsteam deskontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP) und Ergonomie-Bereichs im Mercedes-Benz Werk Sindelfingen der interne Partner fürdie Umsetzung von Betriebsmitteln, die sichere Produktionsabläufeermöglichen und die Produktivität steigern. Dazu zählen Low CostAutomation (LCA), Bereitstellungstechnik undVormontagevorrichtungen. Die Betriebsmittel werden nach Lean- undErgonomie-Gesichtspunkten konzipiert und unter Berücksichtigung vonTerminen, Qualität und Wirtschaftlichkeit in der direktangeschlossenen Werkstatt aufgebaut. Ziel des KVP-Teams ist dieoperative Umsetzung von Ideen unter dem Zielbild derkontinuierlichen Verbesserung der weltweiten Produktionsprozesse imSinne von einfach, schnell und kreativ. Beim internationalenAustausch mit den anderen KVP-Bereichen im weltweitenProduktionsverbund der Mercedes-Benz AG werden Lean-Konzeptegeteilt, konsequent weiterentwickelt und gemeinsame Standardsdefiniert. Während Ihres Praktikums arbeiten Sie im Rahmen desAufgabenspektrums mit verschiedenen internen Partnerbereichen wieNeutypplanung, Serienplanung, Anlauffabrik, Montage und Logistikzusammen. Unser Team besteht aus 34 hochmotivierten undfreundlichen Kolleg*innen, die sich auf Ihre Mitarbeit freuen. Wirlegen Wert darauf, auf Augenhöhe, direkt und in regelmäßigenAustauschterminen miteinander zu kommunizieren. Zudem ist es unswichtig, dass wir konstruktiv und ehrlich miteinander umgehen. Wirnehmen an internen und externen Fachveranstaltungen teil, um zusehen wo der Markt und wo wir gerade stehen. DieseHerausforderungen kommen u. a. auf Sie zu - Konzeption, Optimierungund digitale Absicherung von Betriebsmitteln inkl.Wirtschaftlichkeitsbetrachtung und Variantenbewertung - Beratungvon internen Kunden hinsichtlich dem Einsatz von Betriebsmittelnmit LCA-Ansatz - Mitwirkung bei der Gestaltung des TPM-Prozesses(Total Productive Maintenance) für Factory 46 und anderenMontagehallen - Begleiten von neuen Konzeptideen und Sicherstellender Umsetzung in der angeschlossenen KVP-Werkstatt - Zusammenarbeitmit dem KVP-Team im operativen Tagesgeschäft Profil - Studiengangim Bereich Ingenieurswesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einvergleichbarer Studiengang - Sichere Deutsch- undEnglischkenntnisse in Wort und Schrift - Sicherer Umgang mitMS-Office (Excel, PowerPoint) - Engagement und Teamfähigkeit -Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise - SicheresAuftreten Zusätzliche Informationen: Ganz ohne Formalitäten geht esnatürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sichausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einenLebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe desFachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf.Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit(max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie imOnline-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für dieseBewerbung" zu markieren. Weiterführende Informationen zu denEinstellkriterien finden Sie "hier". Angehörige von Staatenaußerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitteihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit. Wir freuen unsinsbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnengleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sichunter E-Mail schreiben zudem an dieSchwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gernenach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungenmehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Servicesper Mail an E-Mail schreiben oder per Telefon:0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15Uhr). Wir bieten - Essenszulagen - Mitarbeiterhandy möglich -Mitarbeiterrabatte möglich - Mitarbeiterbeteiligung möglich -Mitarbeiter Events - Coaching - Flexible Arbeitszeit möglich -Hybrides Arbeiten möglich - Gesundheitsmaßnahmen - BetrieblicheAltersversorgung - Mobilitätsangebote - Barrierefreiheit - GuteAnbindung - Parkplatz - Kinderbetreuung - Betriebsarzt - Kantine,Café