Praktikum HR – Recruiting & Employer Branding (m/w/d)
- Veröffentlicht am 11.11.2024
- Praktikum
Praktikum HR – Recruiting & Employer Branding (m/w/d)
Wer sind wir?
Die Wurzeln der Traditionsmarke ERGOFIT lassen sich bis ins Jahr 1947 zurückverfolgen. Die Markenidentität baut auf dem soliden Fundament von 75 Jahren Produktionserfahrung in Deutschland auf. Die Unternehmenshistorie begleitet seit Jahrzehnten die Fitness- und Gesundheitsindustrie. ERGOFIT gilt als der Vorreiter für Medizinisches Fitnesstraining und steht für hochwertige Qualität und individuellen Service – Alles aus einer Hand. Mit rund 100 Mitarbeitenden werden die Produkte klimaneutral und ausschließlich in Deutschland gefertigt. Mit den medizinisch-zertifizierten Produkten unterstützen die jahrelangen Fachberater Fitness- und Gesundheitseinrichtungen bei der nachhaltigen und erfolgreichen Umsetzung im 1. und 2. Gesundheitsmarkt. Als Komplettanbieter für Kraft-, Ausdauer-, Beweglichkeits- und Funktionellen- Trainingsgeräten bieten Sie eine maximale Vielfalt für die Einrichtungen Ihrer Inhaber. Begleitet werden zertifizierten Qualitätsprodukte mit ihrer vernetzten Trainingssoftware VITALITY CARE für die Umsetzung optimaler Trainings- und Arbeitsabläufe in den Gesundheitseinrichtungen.
WERDE TEIL DER BEWEGUNG!
Dein Profil:
- Du absolvierst gerade ein Studium (Uni oder FH) der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie o.ä., idealerweise mit Schwerpunkt Personal
- Du hast idealerweise bereits erste (praktische) Erfahrungen im Bereich Personal gesammelt
- Du verfügst über eine selbständige, proaktive Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und setzt gerne Dinge in die Tat um
- Stilsichere und fehlerfreie Schreibweise sowie hohes schriftliches Ausdrucksvermögen
- Offenheit, Organisationsgeschick, hohes Engagement sowie Teamfähigkeit
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Word und Excel)
- Du bist für mindestens 6 Monate verfügbar, gerne auch länger mit Möglichkeit auf eine Werkstudentenstelle
Aufgaben und Tätigkeiten:
- Du unterstützt unser Personal im ganzheitlichen Recruiting-Prozess und bei der Betreuung des Bewerbermanagements
- Mitarbeit bei Personal-Projekten (z.B. Change Management und New Work)
- Dich begeistert es, spannende Kandidat*innen zu identifizieren, anzusprechen (über digitale Kanäle, z.B. LinkedIN) und für ERGOFIT zu begeistern
- Du unterstützt bei der Formulierung von Stellenanzeigen sowie beim Posten auf geeigneten Recruitingkanälen
- Du übernimmst eigenständig Terminabstimmungen und -koordination und trägst durch den wertschätzenden Kontakt mit Bewerber*innen zu einer optimalen Candidate Experience bei.
- Du trägst aktiv zum nachhaltigen Ausbau unseres Talentpools bei
- Du unterstützt Projekte im Employer Branding, verfolgst aktuelle Recruiting Trends und bringst Deine Ideen für die Personalentwicklung ein
Was wir Dir bieten:
- Einen sicheren, interessanten Arbeitsplatz mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgabengebieten
- Möglichkeit Deine Abschlussarbeit im Unternehmen zu schreiben und eine fortführende Werkstudentenstelle
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten entsprechend Ihren Qualifikationen und Neigungen
- Ein positives Betriebsklima sowie ein modernes, sich wandelndes Arbeitsumfeld
- Teil einer Bewegung für mehr Gesundheit in der Gesellschaft zu sein
- Ein hohes Maß an Selbständigkeit mit Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Regelmäßige Feedbackgespräche mit hohen Lernprozessen
Good to know:
- Nutze unser hauseigenes Fitnessstudio und nimm dir freie Getränke und Obst für die eigene Gesundheit
- Deutschlands Premium Wanderwege aus der Pfalz direkt vor Ort und eine Zweigstelle in der Sport- und Kommunikationsstadt Köln
- In nur einer Stunde an die Weinstraße und unter 20 Minuten direkt nach Frankreich
Interesse geweckt?
Dann kontaktiere uns noch heute für ein erstes Gespräch!
Die Bewerbung erfolgt idealerweise per E-Mail als eine PDF (max. 5 MB).
Sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an:
ERGOFIT GmbH
Blocksbergstr. 165
66955 Pirmasens
personal@ergo-fit.de